No conteúdo das palestras e treinamentos, poderão e ou deverão ser incluídas informações da empresa, despertando aos participantes a cultura e as mudanças do dia a dia.

A metodologia contempla a participação dos colaboradores e ou gestores nas reuniões de levantamento de dados para o fechamento do programa.

Esta prática traz informações pertinentes e reais à aplicação do conteúdo junto aos colaboradores garantindo a sua eficácia.

As palestras e treinamentos poderão ser ministrados "in company", centro de convenções, etc.

Os treinamentos poderão ser ministrados em módulos e em dias alternados, atendendo as necessidades em específico;

São partes integrantes de todas as palestras e treinamentos:

· Certificados de participação (personalizados com as logomarcas da Empresa Contratante e da Vencer Consultoria);
· Conteúdos Apostilados ou CD Rom;
· Indicação de Leituras (livros e sites);
· Testes e Textos são conteúdos das apostilas;
· Utilização de Áudio e Vídeo (filmes e mensagens positivas);
· Filmes em DVD/VHS;
· Fotos (opcional);
· Criação e entrega de Brindes: PIN, Camiseta e outros (opcional);
· Avaliação de resultados (opcional).